当日中午时分📊，陆无上像什么🐃事都不曾发生过般，约陈佑外出。
说是去李云处，说好有轻松只拿钱的工作给安排给他们。陈佑因为徐青一事之🌞故，拒绝前往，陆无上怎也劝不动🔯🄈他，最后决定随他一并另谋活计。
两人都都转转半日，才知道这地🙦方从事工作需要相关的能力考核证书，而要参与考核，又需要一笔说多不多，说少不少的费用。
陆无上提议问李云先借，陈佑不答应。
争执🗑半响，最后陈佑🈮🁬一个人寻了份月薪三百人间币的力👜气活。
陆无上借来了钱，🄙♥并劝陈佑说，到李云那做事，每天👐晚上过去吃喝几个小时，大多没有事儿，轻松又不费🔦🂸工夫。
陈佑不答应，只说叫他自己去。陆无🆁🌤上劝不下，最后拿了叠钱给他道：
“那钱你先拿着，算我借你的。”
陈佑不要，说还不是承了云姐的人情。陆无上气的发👐作，还是拿他没🟦法，无可奈何的自己走了。
这之后一个月，陈佑每天忙碌着力气活工作，晚上回去后独自投入模拟训⚺练。
初时还随队员们一块🈮🁬儿作战，没多久后。队伍里头的人，除了🇰几个外，全被老🌞团队挖走了。
有基础的老队伍，能够给📺☗⛉予优厚的帮助，指导战斗不说，更能通过优越的战斗力，帮助他们这种新成员迅速积累分数，扬言一月时间可着上b🛵级机甲。
包括陈佑的队伍在内🈮🁬，一块儿来的分队成员，一咕脑儿的散光了。这时候他们才知道，这儿的规则本来就如此，每个主🟀🚁🐚教练的能力评定，跟所负责学员综合积分有关。
至于是否原本分配的队伍，全无干系。
这些年来，新来的团队都是这么被老团队挖去，等到他们渐渐拥有资🟦历和能力，才有可能再重新组织起来，再去挖了新一批的学员。
坚持到最后的有五个人，古怪和沈碧玉都很⚴🕩够义气。见陈佑不肯归属进老队，也便不去。
但是，最后被陈佑劝说走了。
原因很简单，陈佑和陆无上个人战斗力非常优秀，但却无法凭此😔🁂确保团队性战斗的胜利，更无法保障队友别⚶🕻🎸人的安危。