而后，这家公司就不断的换老总了，每一任老总都是一样，不可以将这家公司改变状态。
长期保持着这样的一种缓慢的姿态，都无法激活这家老老牌公司的活力。
当看完了这样的一种介绍之后，张小强的心中也是久久不能平静，现在他总算是知道了安庆县委书记严安为什么会让他来到这里了。
看来是想通过自己的年轻有为来帮助将这家公司重新焕发出青春的活力吧。
不过，所谓冰冻三尺非一日之寒，一下子就要将这家公司给调整过来也不是一件很容易的事情啊。
严安书记，你真的是太看得起我了。
张小强心中暗道。
不过，这样一来，也是让张小强觉得自己做得不错了，想要让公司里的人变得有活力起来，让公司变得有些起色的话，就得调动一下，只有动才有活力，如果还像以前那样，到什么岗位就一直干到老。
每一个员工都会在这种传统的经验当中被束缚着，永远都是朝着自己所有的经验去走，也不会将自己去提高的。
这种情况，在国企里是相当严重的，因为每一个人都知道，就算是不做事，也会有补贴发给自己的，但是，私企就不一样了，什么情况都是要靠绩效来评定的，也就是说，如果不努力的话，也就有可能会被人淘汰出局了。
这就是私企可以越来越壮大，而国企大部分都只会保持现状，甚至是会来越走下坡路的情况了。
想通了这一点之后，张小强也是下了一个决心，既然自己是被安排到这家公司里来了，那么，就不要辜负了领导对自己的期望了。
让这里成为自己进军更高职位的跳板吧。
张小强的心中升起了万丈豪情，只要自己想去做，那么，成功的机会就会有的，他的前几任副总都是因为自己的问题而被出局的。
张小强却不会这样，因为他不会局限于这里，他还有更大的目标要去完成的，也正是这样的一种情况，使他和别人不一样了。
“王立，你再给我到档案部去，将我所属的两个部门的员工的档案都调过来，让我看看。”
张小强再次向助理下了这么一个命令。
听到了张小强的话，王立迅速地离开去办事了。