很多人心中暗暗腹诽道：“老美那疙瘩果然是蛮夷之地，做事情就是这么直来直去的🎾🖰🖔，一点都不讲究策略和婉转。你这一下子把基调定得这么高，我们还怎么挖人呢？”
就在大家思绪不定之际，那边麻生悠🙜二再次站了起来。他目不转睛的看向赵国阳，郑重的开口道：“赵国阳先生，我代表本田汽车技术本部，诚挚的邀请你加入到我们的团队。”
“如果你同意的话，明天就可以办理手续，🜾🇰🜏直接享受部长待遇……”
“啊！部☶长待遇！”听到这🖺🗪里，坐在赵国阳身边的赵思妍忍不⛤住掩口惊呼。
在日企，等级待遇是很森严的。
从最小的☶社员，到主任、系长，再到课长、🜾🇰🜏次长，后面才是部长。
可以说，部长已经是中层干部之中，最顶尖🜾🇰🜏的存在了。
因🆄🌾为再上一步，就是本部的正副部长，也就是这个麻生悠二的层次了。
要知道，在90年代初🏴，日企待遇可是十倍，几十倍，甚至上百倍于华夏。
像本田这样的超级大企业，一个部长的年薪，至🁋少也在十万美元以上，这还是在没有计🄷算通货膨胀的情况下。
现在赵国阳竟然受到了这么有诚意，有诱惑力的邀请🈕♱🌊，👷他会怎么应对呢？
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